我是月日参加xx集团工作的，xx多月前，我幸运地进入xx集团。
我来到公司后即xx部工作，公司的领导和前辈们手把手的教会我：
从部门的xx申报和资料撰写及部门日常事务做起，让我逐渐了解并初步学会了如何与横向部门打交道，逐渐了解并初步积累了xx与xx项目申报的跟进工作的经验。领导为了培养我的工作阅历，不辞劳苦，带领我远赴xx学习考察，这使我学到了xx经营管理与实际工作业务处置的办法和经验。这期间，入职时一位领导的教诲让我受益匪浅：“到了工作岗位，学历不是第一位的，能力才是最重要的，高分低能的人有的是。”我紧紧跟随部门领导，努力完成了总公司下达的部门任务；在部门前辈的指导下，对公司xx的维护，有力的保障了公司业务的有效运转。
在领导和前辈们的引导下，我很快确定了职业目标：“用最短的时间把业务学到手，成为一名专业的xx人”。因为“选择了xx，就选择了xx事业；要想服务好，业务不出色怎么行”。我努力学习专业知识和公司宗旨，也初步了解了公司的“xxxxxxxxx”的宏伟蓝图。
刚来到时，上门去别的部门了解横向业务数据和xx工作时有点范怵；但不久，在老同志辅导下就熟练了，于是，慢慢地发觉自己的脸不红了，也不紧张了。第一步迈出后，熟练的业务能力就是最好的成功台阶，在各项业务处理上我现在已经比较自如、基本到位。
今年年春节前，领导交给我撰写并编导部门“春晚”文艺节目的任务，我认真学习了公司的企业文化建设定位、企业精神后，采用xx形式编写了xx,写出后，我拿出来征求了多个领导和同事的意见并多次商量修改方案，正式演出前我征得大家的支持，在这节目中采用了xxxx方法演出，以表达我公司的员工精神面貌、投身xxxx事业的繁荣昌盛局面。在我们自己设计的xxxxxx的演出呈现给公司领导和各位观众时，我体会到了作为一个xx人的自豪，这次，也让我比较系统和形象地认知了公司的宗旨和以人为本的目标。
“做好xxxx工作，就是要手勤、腿勤、嘴勤、脑勤；要主动发现问题和解决问题，如果坐等问题攻上门，工作就被动了。”我的领导的教诲对我启发很大。我要做好领导的参谋助手，选择最有“效率”管理方法；把带领大伙冲锋陷阵的老领导的优良风范学到手，把自己的岗位职责落实好，把横向员工的工作需要解决好，协助领导把周边的部门工作关系协调好，努力实现公司的宏伟目标；这样，作为一个xxxx人，对于我的工作能量、才艺也就是最好的展现。
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